A visão do Grupo ASTEM é ser uma entidade reconhecida por contribuir de forma estratégica para os resultados de Segurança, Meio Ambiente e Qualidade de vida nas organizações.
Foi fundada em 2009 no Vale do Aço, uma empresa voltada para a área de treinamento em Segurança do Trabalho e Meio Ambiente, a ASTEM.
Tendo em vista as crescentes demandas do mercado por produtos de qualidade e customizados de acordo com as necessidades do cliente, em 2012 criamos uma nova unidade de negócios, surgindo o GRUPO ASTEM, formado pelas empresas ASTEM – Treinamento & Desenvolvimento Ltda e ASPEC – Assessoria e Consultoria Ltda.
A ASTEM agora consolidada pela excelência mantém os serviços de treinamentos Técnicos, Comportamentais e de Normas Regulamentadoras, e ainda, com as atribuições de Desenvolvimento Organizacional e terceirização de mão de obra.
A ASPEC com as atribuições de Diagnoses de Normas Regulamentadoras, Levantamentos Ambientais, Assessorias Técnicas, Consultorias de Negócios, Elaboração de Programas Legais, adequação para implantação dos sistemas de gestão, classificação de áreas de riscos, assistentes técnicos para perícias trabalhistas, entre outros serviços de consultoria.
O Grupo conta com profissionais altamente especializados, com vasta experiência na área de segurança do trabalho e de desenvolvimento organizacional que criarão sob medida as ferramentas necessárias para a adequação aos requisitos legais, a otimização nos índices estatísticos e o incremento na produtividade dos negócios dos nossos clientes.
Reforçamos o compromisso de capacitar e assessorar nossos clientes de forma a alcançarem seu potencial pleno na prevenção de acidentes e preservação do meio ambiente e saúde dos colaboradores, atendendo as legislações vigentes, e aplicação das melhores práticas de trabalho, contribuindo para a qualidade de vida e crescimento do indivíduo e consequentemente do negócio.
O objetivo do Grupo ASTEM é ser uma entidade reconhecida por contribuir de forma estratégica para os resultados de Segurança, Meio Ambiente e Qualidade de vida nas organizações.
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